الجمعة 22 نوفمبر 2024 مـ 08:10 صـ 20 جمادى أول 1446 هـ
مصر 24
رئيس مجلس الإدارةكمال أبو زيدرئيس التحريرمحمد الجباليالمشرف العامأبو الحجاج العماري
كواليس مشاركة مجموعة «بيك الباتروس» في بورصة لندن العالمية الأقصر تطلق حملة ترويجية جديدة تستهدف سياح الخليج العربي وتركيا طنطاوي: رأس بناس منطقة واعدة وتمثل مستقبل السياحة المصرية بفضل شعابها المرجانية ومناخها المعتدل وزير الشباب والرياضة يشكّل لجنة للتحقيق في واقعة مشاجرة بين اللاعبين في بطولة النادي الأهلي ‏ عبدالنبي حلمي يستعرض عبر سفير سياحي خطط الدولة بشأن تطوير قطاع السياحة ياسر سلطان: نحتاج لضوابط ثابتة لموسم العمرة لتعزيز الإقبال ودعم السياحة وائل زعير: نتوقع استقبال 20 مليون سائح في 2024 وموسم شتوي استثنائي ينتظرنا رامي فايز: نتجه لجذب 30 مليون سائح لمصر.. ومرسى علم تشهد طفرة غير مسبوقة حسام درويش: الذكاء الاصطناعي يعزز التسويق الإلكتروني للسياحة بشكل احترافي فيديو.. فاروق: تقييم التجربة السياحية في مصر يتعلق ببيع ”الخدمة المتميزة” فيديو.. إسلام ناجي: القطاع السياحي ”وريد شرياني” يغذي موازنة مصر بالعملة الصعبة أبو النجا: 260 شركة وفعاليات دولية بمعرض تجهيزات الفنادق في مركز مصر للمعارض

وزارة القوى العاملة تمنح 6 أيام إجازة عيد الأضحى للقطاع الخاص

وزير القوى العاملة
وزير القوى العاملة

لأول مرة، هذا ما اتضح من خلال القرار الوزاري الذي أصدره اليوم محمد سعفان وزير القوى العاملة، بمنح إجازة عيد الأضحى للعاملين بالقطاع الخاص بداية من السبت 9 يوليه 2022 إلى يوم الخميس 14من نفس الشهر ليحصل بموجب هذا القرار العاملون بالقطاع الخاص على إجازة ستة أيام.

تفاصيل منشور وزارة القوى العاملة بمناسبة إجازات عيد الأضحى

وأعلنت وزارة القوى العاملة، إجازة عيد الأضحى 2022 للعاملين بالقطاع الخاص، عبر منشور أرسلته لمديريات القوى العاملة بالمحافظات، أكدت فيه أنه تقرر منح العاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 إجازة رسمية مدفوعة الأجر، اعتباراً من السبت 9 يوليو حتى الخميس 14 يوليو الجاري أي بواقع أيام مدفوعة الأجر.

وزارة القوى العاملة رفعت عدد أيام إجازة عيد الأضحى

من جانبه أكد محمد سعفان، وزير القوى العاملة، في المنشور الذي تم توزيعه على مديريات القوى العاملة بالمحافظات، أن منح إجازة عيد الأضحى جاء في ضوء قرار رئيس مجلس الوزراء في هذا الشأن بتحديد إجازة عيد الأضحى المبارك في الوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وشركات القطاع الأعمال العام، لافتا إلى أنه في إطار الحرص على توحيد مواعيد الإجازات الرسمية لكل العاملين بقطاعات الدولة المتنوعة - كلما أمكن ذلك- تحقيقا للغاية الاجتماعية والقومية من الإجازات الرسمية في المناسبات والأعياد.

ووفقا لقانون العمل، الصادر برقم 12 لسنة 2003 فإنه يجوز لصاحب تشغيل العاملين لديه في يوم الإجازة إذا تطلبت مصلحة العمل ذلك، بشروط من بينها أن يحصل كل عامل عمل واشتغل في يوم الإجازة الرسمية على مثلي أجر هذا اليوم، وذلك بحسب تصريحات لوزير القوى العاملة، حرص على الأدلاء بها في المنشور الموزع على مديريات وزارة القوى العاملة في المحافظات بمناسبة إجازة عيد الأضحى المبارك.

جدير بالذكر أن عام 2022 يشهد حصول العاملين بالدولة على العديد من أيام الإجازات، تصل لأكثر من 18 يومًا خلال 365 يوما في عام 2022، وهو يعد من الأعوام التي تشهد إجازات رسمية كثيرة، حيث جاءت الإجازات موزعة على 6 أشهر، أكثر شهور السنة متضمنة الإجازات الرسمية لعام 2022، هو شهر يوليو حيث يشهد إجازات عيد الأضحى المبارك، وكذلك ثورة 23 يوليو وفي نهاية الشهر رأس السنة الهجرية، ويتم توزيع باقي الإجازات في شهور يناير وأبريل ومايو ويونيو ويوليو وأكتوبر.